廣西齊聚人力資源有限公司成立于2014年，經(jīng)廣西貴港市工商局批準，于廣西貴港市港北區(qū)建立，注冊資本200萬元人民幣。

         公司成立至今已建立完善的管理團隊，目前提供：人力資源管理外包、崗位外包、勞務(wù)派遣、人事代理、短期用工外包等人力資源服務(wù)；長期安排：寒暑假工、臨時工、普工等職位。公司主要服務(wù)于廣西區(qū)內(nèi)南寧市、崇左市、柳州市、來賓市、桂林市、梧州市、賀州市、玉林市、貴港市、百色市、欽州市、河池市、北海市、防城港市以及廣東珠三角地區(qū)。公司在廣西區(qū)內(nèi)外已為部分企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)，為企業(yè)在人力資源競爭中提高了優(yōu)勢。

         公司秉承“專心服務(wù)，精品品質(zhì)”的精神，不斷學習研發(fā)人力資源管理經(jīng)驗，提高人力資源服務(wù)水平，為廣西區(qū)內(nèi)外廣大企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)完善的人力資源服務(wù)。

什么是勞務(wù)派遣

         定義：勞務(wù)派遣指由勞務(wù)派遣公司與員工訂立勞動合同，并支付報酬，把員工派向企業(yè)，再由企業(yè)向勞務(wù)派遣公司支付一筆服務(wù)費用的一種用工形式。

勞務(wù)派遣有什么服務(wù)內(nèi)容：

1.   員工招聘：根據(jù)企業(yè)需求為企業(yè)甄選合適的人才（廣西區(qū)內(nèi)輕松招聘）；

2.   合同管理：我司依法與員工簽訂勞動合同；

3.   員工培訓：負責員工崗前培訓，不定期崗位培訓；

4.   檔案管理：統(tǒng)一規(guī)范管理員工檔案；

5.   社會保險：依法購買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險（購買廣西本地社會保險）；

6.   員工福利文化：系統(tǒng)化員工獎勵福利，員工生活文化培養(yǎng)；

7.   后勤管理：提供員工餐飲、住宿；

8.   勞動糾紛處理：協(xié)調(diào)解決員工與企業(yè)的勞動糾紛；

9.   工傷事故處理：由專職人員與律師一起共同處理工傷事故；

勞務(wù)派遣有哪些優(yōu)勢：

1.   我司簽訂勞動合同：減少用工法律風險；

2.   熟悉各項人事流程：減少部門管理成本；

3.   區(qū)域輕松招聘：減少招聘成本；

4.   規(guī)范化管理流程：避免人才流失。

目前勞務(wù)派遣服務(wù)區(qū)域：

廣西區(qū)內(nèi)：

     南寧市、崇左市、柳州市、來賓市、桂林市、梧州市、賀州市、玉林市、貴港市、百色市、欽州市、河池市、北海市、防城港市；

廣東區(qū)內(nèi)：

廣州市、深圳市、珠海市、東莞市、中山市等；

其他地區(qū)

勞務(wù)派遣有什么服務(wù)流程：

業(yè)務(wù)咨詢（貴港市內(nèi)上門服務(wù)）→提出方案→寄送勞務(wù)派遣協(xié)議（廣西貴港市及區(qū)內(nèi)上門簽訂協(xié)議）→工作地（以及貴港市）組織招聘→專員整理面試培訓→簽訂勞動合同→派遣上崗→廣西區(qū)內(nèi)外派駐專員日常管理→企業(yè)支付服務(wù)費

勞務(wù)派遣注意事項：

1.   招聘可由企業(yè)推薦人才也可由我司自主招聘，招聘周期1-30天；

2.   提供面試及協(xié)助面試、崗前培訓及不定期培訓；

3.   簽訂合法勞動合同，繳納社會保險，按額支付員工工資。